Le processus de sélection des
bénévoles durera environ deux ans. Ce
processus entraînera de nombreuses étapes
à franchir, dont les suivantes :
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Mise en candidature – ce processus se poursuivra jusqu’à ce tous les postes soient pourvus
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Présélection téléphonique – à partir du printemps 2008 jusqu’à la fin de 2009
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Contrôle de sécurité – à partir de septembre 2008 jusqu’à la fin de 2009
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Entrevue – à partir de septembre 2008 jusqu’à la fin de 2009
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Orientation et formation en excellence de service à la clientèle – à partir de septembre 2008 jusqu’à la fin de 2009
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Offre de poste de bénévole – des postes seront offerts jusqu’à la fin de 2009, selon le rôle.
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Acceptation – on demande aux bénévoles d’accepter ou de rejeter en temps voulu les postes qui leur sont offerts
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Formation propre à l’emploi et formation propre au site – à partir de l’automne 2008 jusqu’à janvier 2010
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Établissement des horaires – automne 2009
Vous ne serez désigné un
bénévole des Jeux d’hiver de 2010
qu’après avoir : satisfait au
contrôle de sécurité;
reçu l’offre d’un poste et
accepté ce poste; et achevé le processus
d’accréditation. Veuillez noter que la
plupart des personnes franchiront toutes ces étapes
d’ici l’automne 2009.
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